Ser um antiunionista significa ser contra a existência ou ação dos sindicatos e seus objetivos, como a defesa dos direitos trabalhistas e a luta por melhores condições de trabalho. É uma postura que se opõe ao coletivismo e favorece a individualidade, muitas vezes em detrimento do bem-estar e da proteção dos trabalhadores. Ser antiunionista pode significar a defesa de uma visão mais capitalista e liberal, que valoriza a competição e a busca por lucro em detrimento da solidariedade e da justiça social.
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